دانستنی های منابع انسانی(22) | وظایف مدیران منابع انسانی

• برنامه ریزی مسیر شغلی
• مدیریت استرس
• برنامه های بهداشت و نگهداری کارکنان
• آموزش و توسعه
• ایجاد انگیزه در کارکنان
• برنامه ریزی نیروی انسانی
• انتخاب و استخدام
• کارمندیابی
• آموزش مدیران
• طراحی سیستم عملکرد
• استخدام و جامعه پذیری
• برنامه ریزی توسعه سازمان
• طراحی سیستم جبران خدمات
• تدوین استراتژی منابع انسانی
• طراحی سیستم پاداش
• جانشین پروری
• طراحی سیستم انضباطی
• طراحی سیستم های اطلاعاتی
• حل اختلافات در محیط کار
• برخورداری از اطلاعات حقوقی
• تلاش جهت ایجاد امنیت شغلی
• شناخت و مدیریت فرهنگ سازمانی
• مدیریت فرآیند ترک سازمان

دانستنی های منابع انسانی(21) | در فرآیند آنبوردینگ چک لیست شما چه مواردی است؟

• ارائه اطلاعات در خصوص شرکت
• صحبت دربازه مزایای شرکت
• دعوت به شرکت در جلسات
• ترتیب دادن جلسات یک به یک
• تور شرکت گردی
• بیان انتظارات از شخص
• معرفی شخص تازه استخدام شده به گروه
• جلسه با مدیران
• واگذاری نخستین پروژه
• ارائه مدارک لازم
• بایگانی کردن قرارداد کارمند
• بررسی بکگراند کارمند
• دریافت ایمیل از کارمند
• ارسال ایمیل خوشآمدگویی
• آماده کردن تیم برای پذیرش استخدامی جدید
• آماده کردن و ارائه دفترچه راهنمای شرکت
• آماده کردن فضای کار و میز
• مهیا کردن وسایل و ابزارهای مورد نیاز
• ارائه دسترسی های لازم به سامانه های اداری